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2021年海南三亚市吉阳区教育局教师招聘160名公告

http://hainan.hteacher.net 2021-06-14 09:42 海南教师招聘 [您的教师考试网]

           

(十三)以下几类人员不得报考:

1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

5.失信被执行人;

6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的相关规定应当回避的;

7.法律法规规定的其他不得报考的情形;

8.师德师风一票否决人员。

五、招聘程序和方法步骤

(一)报名方式

1.本次考试报名采取网上报名方式进行,不收取报名费。应聘人员应在报名时间内登陆报名网站进行报名,逾期不予受理。

报名网址:

http://hnsy.pinge360.com

报名时间:

2021年6月23日09:00-2021年7月3日16:00

报考人员报名前应认真阅读招聘公告及《2021年三亚市吉阳区教育系统公开招聘在编教师岗位需求表》(见附件1),了解招聘岗位的相关信息,根据个人情况报考符合条件的岗位,并按要求真实、全面、准确填写相关信息。

网上报名系统在报名截止当天中午12:00后不再接受考生新注册或首次报名。已经提交报名材料的考生,须在报名截止当天中午12:00前及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审核未通过的请在规定时间内(报名截止当天16:00前)及时补充材料重新提交或改报,系统将于报名截止当天16:00准时关闭,届时将以报考人员最后一次提交材料为准。

2.报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名时须提供下列材料(均扫描件上传,大小不超过1MB):

(1)《三亚市吉阳区教育系统2021年公开招聘在编教师报名表》(附件3,承诺书必须手写签名扫描上传)和本人近期正面免冠蓝底证件照片(1寸jpg格式)。

(2)有效期内的二代身份证(正反面合并成一张图片),报名与考试时使用的身份证必须一致。

(3)毕业证(2021年未领取毕业证的应届毕业生须在报名表上的“2021年应届毕业生证明”一栏里,学校做意见并加盖公章,见附件3)、教师资格证(2021年未取得教师资格证的师范类应届毕业生须在报名表上的“2021年师范类专业应届毕业生证明”一栏里,学校做意见并加盖公章,见附件3)或“中小学教师资格考试合格证明”或“笔试合格成绩”、职称证、报考学科所相对应的普通话水平测试等级证;择业期内未落实工作单位的2019、2020年高校毕业生提供的个人承诺书(见附件4)。

(4)登陆中国高等教育学生信息网,打印《教育部学历证书电子注册备案表》(有二维码标识)。

(5)报考人员属留学回国的,还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》(原件资格复审时备查)。

(6)报考人员属贫困家庭2021年高校应届毕业生的,还须提供贫困家庭建档立卡户、城乡低保家庭证明材料(原件资格复审时备查)。

(7)报考人员属在编在岗人员、定向生、委培生和特岗教师须在报名表上的所在单位及所在单位主管部门同意报考意见栏里做意见并加盖公章(见附件3)。

(二)资格初审

1.本次招聘,实行诚信报名制度。报名登记表所填内容和提供的证件、资料必须真实有效且符合岗位要求(凡本人填写报名信息不真实、不完整或填写错误的,责任由报考人员自负)。

资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程,如经查实为弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的,取消其应聘或聘用资格。

2.资格初审通过的,不得改报或再报其他职位。资格初审不合格者,不能参加考试。

3.报名后招聘岗位的计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例原则上不低于1:3。达不到该比例数的,则由招聘领导小组研究决定核减招聘计划名额或取消该岗位招聘。

(三)打印准考证

资格初审合格人员名单将在“吉阳教育”公众号、“海南教师求职招聘平台”公众号等相关网站公布,报考人员请在公告规定时间内自行打印本人笔试准考证。

(四)考试

考试分为笔试和面试,笔试、面试两部分满分均为100分,笔试入围者参加面试,笔试成绩和面试成绩按6:4计算考试综合成绩,即考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(各项成绩均按“四舍五入”保留小数点后2位)。在考试过程中,如发现有作弊行为,取消考试资格。

1.笔试

(1)资格初审通过的应聘人员都进入笔试。届时,吉阳区教育局将制定具体方案,按照《海南省人力资源和社会保障厅关于印发〈海南省事业单位公开招聘工作人员笔试工作规则(试行)〉的通知》(琼人社〔2021〕2号)文件精神执行。

(2)笔试具体考试时间及地点以《准考证》为准。笔试成绩为百分制,实行闭卷考试,《教育公共知识》占30%、《专业基础知识》占70%。

①教育公共知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育政策法规和教师职业道德修养等相关知识的掌握情况以及运用相关知识分析和解决实际问题的能力。

②专业基础知识重点考查考生适应教育教学需要的学科专业基本知识和综合运用能力。

③以上笔试科目均不指定参考资料。

(3)笔试成绩查询

笔试结束后,由招聘工作领导小组根据考生笔试成绩情况划定笔试合格分数线,笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分,笔试成绩低于合格分数线的考生不列入拟入围面试人选。

笔试成绩、笔试合格分数线将在“吉阳教育”公众号、“海南教师求职招聘平台”公众号等相关网站公布。

2.确定入围面试人选名单。

(1)面试人选从笔试成绩达到合格分数线的考生中选出,根据笔试成绩按比例由高分到低分确定。招聘岗位在10人以上的,比例为1:2;9人以下的,比例为1:3。达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。若末位出现同分数者,一并确定入围面试。

(2)笔试成绩公示之日起3天内,因考生书面放弃面试资格产生的空额,从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩由高至底依次递补。达不到面试比例的岗位,按达到笔试合格分数线的实际人数确定拟入围面试人员。

入围面试人员名单及面试有关事项将在“吉阳教育”公众号、“海南教师求职招聘平台”公众号等相关网站公布。

3.资格复审

所有岗位面试前,面试人员需提交所有报名材料原件及复印件,现场审核通过后发放《面试准考证》,凭《面试准考证》参加面试,具体时间另行通知。

4.面试

(1)面试具体时间及地点以《面试准考证》为准。届时,吉阳区教育局将制定方案,按照《海南省人力资源和社会保障厅关于印发〈海南省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)〉的通知》(琼人社〔2021〕3号)文件精神执行。

(2)面试成绩为100分,面试合格分数为60分(含),低于面试合格分数线者,不列入体检、考察、聘用人选。面试成绩计算方式为:去掉一个最高分和一个最低分后,将其余考官的终评合计分相加之和,再除以其余考官数(即:考生的最后得分=其余考官的终评合计总分÷其余考官数),计算出考生的最后得分。面试成绩当场公布。

5.成绩排名及公布

以考生笔试和面试综合成绩从高分到低分确定排名,考试综合成绩出现并列的,按笔试成绩高低顺序排列;如笔试成绩相同,需进行加试的,加试方式为面试,按加试成绩高低顺序排列。各项考试成绩、综合成绩将在“吉阳教育”公众号、“海南教师求职招聘平台”公众号等相关网站公布。

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责任编辑:郭爽

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